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2020年融水縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘(雙向選擇) 工作人員公告

作者:志公教育     來(lái)源:柳州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站     時(shí)間:2020-01-02 18:05:41     閱讀:

  為了適應(yīng)我縣各事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員需要,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))、《關(guān)于加強(qiáng)基層專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(桂人社發(fā)〔2017〕60號(hào))文件精神,我縣決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。為確保這次公開(kāi)招聘工作順利完成,特制定本公告。
  一、招聘的基本條件
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍,且年滿18周歲;
  (二)遵守憲法和法律;
  (三)具有良好的品行;
 ?。ㄋ模┚哂信c報(bào)考崗位一致的資格條件;
 ?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件;
 ?。┚哂写髮W(xué)本科以上文化程度。具體條件以《2020年融水縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》(下稱《崗位信息表》,附件1)為準(zhǔn)。
 ?。ㄆ撸┢渌f(shuō)明。
  1.報(bào)考人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
  2.有最低服務(wù)年限的崗位,聘用人員在最低服務(wù)期限內(nèi),其他單位不得以借調(diào)、幫助工作等方式將其借出或調(diào)走。
  3.具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
 ?。?)現(xiàn)役軍人;
  (2)2020年7月31日前未取得畢業(yè)證書(shū)的在讀普通高校學(xué)生(在讀的普通高校專升本人員、研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考);
 ?。?)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;
 ?。?)被辭退未滿5年的公考(含參照公考法管理單位工作人員,下同);試用期內(nèi)取消錄用未滿5年的公考;被辭聘未滿5年的事業(yè)單位工作人員;通過(guò)定向招聘或降低招聘條件聘用,仍在最低服務(wù)期限內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
 ?。?)在各級(jí)公考或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員;
 ?。?)被各有關(guān)機(jī)關(guān)列為失信人員,且還在記錄期內(nèi)的;
 ?。?)有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;
 ?。ò耍┍敬握衅杆婕暗哪挲g、處罰期限等有關(guān)的時(shí)間計(jì)算,均以2020年1月2日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。如:18周歲至35周歲,即1984年1月2日(含本日)至2002年1月1日(含本日)之間出生,其他依此類推。本次招聘所涉及的學(xué)歷時(shí)間計(jì)算,以2020年7月31日(含本日)為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。
  二、招聘程序
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名及資格審查
  1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):
  2020年1月2日至2020年1月10日上班時(shí)間(工作日8:00-12:00;15:00-18:00)到招聘單位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。考生也可以于2020年1月11日(09:00-13:00)到廣西民族大學(xué)西校園李寧田徑場(chǎng)(南寧市大學(xué)西路158號(hào))進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
  招聘單位:融水苗族自治縣機(jī)構(gòu)編制信息服務(wù)中心、融水苗族自治縣元寶山景區(qū)開(kāi)發(fā)委員會(huì)辦公室、融水苗族自治縣圖書(shū)館、融水族自治縣民族文工團(tuán)、融水苗族自治縣業(yè)余體校、融水苗族自治縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))林業(yè)站。具體的招聘資格條件詳見(jiàn)附件1《2020年融水縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》。
  2.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
  3.報(bào)名所需材料:(1)《2020年融水縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》,同時(shí)粘貼本人近期免冠一寸彩色證件照片;(2)身份證原件及復(fù)印件;(3)2019年及之前畢業(yè)生需提供學(xué)歷證、學(xué)位證,教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證下載),2020年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表(附成績(jī)單)、電子注冊(cè)備案表;資格證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)等相關(guān)證件?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生帶以上材料原件及復(fù)印件,審核完后退回原件。
  4.資格審查
  招聘單位收取考生報(bào)名材料(原件及復(fù)印件)并依據(jù)崗位資格條件表,對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查。資格條件不符的,不得參加筆試、面試。資格審核貫穿招聘工作全程,資格條件不符及弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格。
  本次招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行筆試、面試,筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)在報(bào)名當(dāng)天確定后,由招聘單位通知考生。
 ?。ǘ┕P試
  1.筆試時(shí)間及地點(diǎn):報(bào)名當(dāng)天通知。
  2.筆試組織
  筆試由融水縣各招聘單位主管部門(mén)組織,經(jīng)資格審查無(wú)異議后,用人單位及現(xiàn)場(chǎng)工作人員組織考生到考場(chǎng)進(jìn)行筆試。
  筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者專業(yè)知識(shí),筆試成績(jī)滿分100分,60分為合格。
 ?。ㄈ┟嬖?/div>
  1.面試人員的確定
  筆試結(jié)束后,按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考人員人數(shù)1:3的比例,按照筆試成績(jī)從高分到低分,確定面試人選,比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí),同時(shí)確定為面試入圍人選。應(yīng)聘人員筆試成績(jī)不合格的或有缺考、違紀(jì)的,不得確定為面試入圍人選。其中,筆試時(shí)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的,報(bào)人社部門(mén)核準(zhǔn),方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。
  2.面試時(shí)間及地點(diǎn):報(bào)名當(dāng)天通知。
  3.面試形式:采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。
  4.面試組織
 ?。?)面試工作由融水縣人力資源和社會(huì)保障局、各招聘單位主管部門(mén)聯(lián)合組織。
 ?。?)考生應(yīng)于開(kāi)考前1小時(shí)簽到、核驗(yàn)身份并上交通訊工具,等待工作人員向考生宣讀考場(chǎng)規(guī)則、面試紀(jì)律等,并組織考生抽簽,按順序簽候考。
  5.面試結(jié)果的使用
  面試成績(jī)滿分為100分,面試成績(jī)60分為合格,面試成績(jī)四舍五入保留兩位小數(shù)。根據(jù)計(jì)劃招聘數(shù)1:1的比例,以面試成績(jī)從高分到低分的順序確定擬考核、體檢人選。面試成績(jī)不合格者,不得確定為考核人選。經(jīng)人社部門(mén)核準(zhǔn)開(kāi)考或因考生缺考,面試時(shí)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位考生面試成績(jī)70分(含70分)以上為合格,方可進(jìn)入下一程序??忌煽?jī)都達(dá)不到70分以上分值的,取消該崗位的招聘。面試結(jié)束后,面試成績(jī)于面試當(dāng)天向考生宣布。
  三、簽訂就業(yè)協(xié)議
  按照計(jì)劃招聘數(shù)1:1的比例,以面試成績(jī)從高分到低分依次確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選。
  四、考核及體檢
  按照面試成績(jī)高低,招聘崗位按1:1確定考核體檢人選,由招聘單位對(duì)考核人選開(kāi)展考核工作??己藘?nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政、計(jì)劃生育情況、無(wú)違法亂紀(jì)等情況,并對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查。考核不合格或不能按時(shí)(即2020年的畢業(yè)生應(yīng)在2020年7月31日之前)提供相關(guān)資格證書(shū)的,取消聘用資格??蓮膮⒓涌荚嚨娜藛T中按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。
  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公考錄用的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢不合格或是放棄體檢的,可從參加考試的人員中按成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
  五、公示及聘用
  面試、考核、體檢都合格的,確定為擬聘用人員進(jìn)行公示。公示期7個(gè)工作日,公示無(wú)異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
  招聘監(jiān)督電話:0772-5130966 融水縣人力資源和社會(huì)保障局
  招聘監(jiān)督電話:0772-5121530 融水縣黨委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
  附件:
融水苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局
2019年12月31日

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